现代游戏行业的发展变化快，各种岗位的要求也越来越高和细致。这其中，市场运营岗位需要严格的考核，而技术开发岗位则对人才的标准极高。在这样的行业背景下，如何准确找到自己的位置，正是我们今天要深入讨论的重点。
游戏市场运营相关职责
在游戏市场运营领域，这类人物犹如大楼的建筑师，其作用不可或缺。以渠道工作为例，需实时关注渠道动态，包括变化、合作形式调整，甚至数据异常。如2022年某游戏公司因未及时察觉数据异常，导致用户资源大量流失。同时，还需关注竞争对手渠道动态，定期发布分析报告，据此制定产品渠道发行策略等，这些都是经理级别需重视的。此外，在游戏投放方面，至少需具备2年以上移动游戏市场投放经验，包括iOS和安卓投放经验，熟悉投放流程，并能对投放效果进行数据分析，持续优化并提交报告。
该领域员工需掌握手游相关工作经验及行业运营知识。新员工若工作质量未达标，须接受个别指导与培训。例如，某公司新来的实习生对行业运营模式一无所知，但在老员工及时指导培训下，很快掌握了工作流程。此外，还需留意竞争对手的投放策略，以便开拓新的手游投放途径。
游戏质检相关能力
游戏质检环节对工作人员的素质要求极高。他们必须拥有卓越的专业技能，能够独立完成所有质检模块的任务。例如，2021年某游戏因质检不力而暴露出漏洞。负责质检的人员必须对游戏内容进行全面检查。若在质检过程中无法独立完成所有模块的检查，游戏发布后可能会出现众多问题。此外，质检工作还需保持严谨的态度，工作人员需对游戏的所有细节进行细致入微的检查，涵盖画面、操作流程等多个方面。
在现实里，很多小游戏公司因为缺少严谨的质量检测流程，使得游戏发布后用户反馈非常差。质检人员需要持续学习新的检测知识和技能，这样才能更有效地满足游戏开发领域不断演变的需要。
游戏美术设计相关工作
在游戏中，美术设计占据着至关重要的地位。那些毕业于美术设计专业，并且拥有3年以上游戏界面设计经验的人才，往往更受欢迎。他们需熟练掌握PS等软件，独立完成一套完整的游戏界面设计。比如，2020年某款热门游戏，其令人震撼的界面便是一位经验丰富的美术设计师的作品。在游戏美术设计团队中，不仅要负责设计并完成游戏界面，还需协助主美处理部分游戏美宣工作，并合理分配任务。
游戏界面的美术设计风格对玩家的第一印象至关重要。若界面设计得杂乱无章，玩家很可能会对游戏失去兴趣。因此，游戏美术设计师需紧跟潮流，把握玩家当前的审美动向，创造出既美观又实用的游戏界面。
游戏服务器端开发所要求的能力
游戏服务器端开发领域，要求不低。需要本科及以上学历，并且具备5年以上的Java游戏服务器端开发经验，对Java语言要精通，编程习惯也得良好。比如，在开发大型多人在线游戏时，这对开发者的编程能力提出了极高的要求。2019年就有一款游戏因为服务器端漏洞，导致游戏运行不畅。服务器端开发者还需熟悉网络连接相关内容，比如至少要熟练掌握netty/mina框架中的一种，对HTTP协议也要有所了解。
技术要求之外，还需具备策划与管理的能力。需承担服务器端程序员工作分配、代码审核和技术文档编写的职责。同时，需负责制定服务端开发计划，进行风险控制。优先考虑具有大用户量线上运营手游产品服务器端开发经验者。
游戏数据仓库相关经验
数据仓库在游戏发展中扮演着幕后英雄的角色。要胜任这项工作，必须深刻掌握数据仓库的理念，并在架构设计及开发实施上具备一定经验。比如，某大型游戏公司通过优化数据仓库架构，显著提升了游戏运行效率。具备数据集市架构设计与开发经验是至关重要的。此外，了解大数据生态系统，掌握海量数据的接入、分发和计算开发经验同样不可或缺。还需熟悉分布式计算及大规模数据处理的相关技术，例如，至少要有两年以上基于HIVE、HBase、Spark等平台的应用开发经验。
阅读Hive源码且在优化领域有所建树的人更具优势。此外，具备在互联网公司处理大数据量下的实时查询和即时查询系统架构经验的人将更受青睐。如此一来，游戏在数据处理方面将更加高效。
游戏项目的综合经验要求
在整个游戏研发过程中，综合经验显得尤为关键。至少要在两款以上的实际手游项目中具备相关经验，且需独立负责过一款手游的开发。例如，某位知名游戏制作人，凭借多款成功手游的开发背景，在新游戏开发中显得游刃有余。若拥有完整的卡牌项目经验，并经历过上线后的调整流程，那么在招聘过程中将享有优先权。
有一定的项目管理及策划能力，这无疑能为你加分不少。拥有网络游戏或移动平台游戏完整研发经历的求职者，在招聘过程中更具优势。在这个对人才要求多、标准高的游戏行业招聘环境中，你又能符合哪些条件？欢迎大家在评论区热烈讨论，若觉得文章有价值，不妨点赞并分享给更多人。
