IT行业发展得十分繁荣。软件工程师成了热门工作职位。那么到底什么样的人能被叫做软件工程师？接下来跟着专家的解释去瞧瞧。
软件工程师定义
软件工程师指的是从事软件开发相关工作的人员。这是广义上的概念。它包含了软件设计人员、架构人员、工程管理人员、程序员等多个岗位。这些岗位分工不一样。级别也存在差异。不过都围绕着软件开发生产。比如说有的专心于设计软件架构。有的负责编写代码。
这就好比城市建设。设计师负责规划蓝图。建筑工人负责砌墙盖楼。软件工程师在软件开发里各尽其责。大家一起完成项目。
工作主要内容
软件工程师前期要做项目需求分析。要评估风险并解决。然后开始软件开发。同时要评估进度。还会参与软件工程系统的设计、开发、测试等环节。比如开发电商软件时。要分析用户可能的需求。要评估开发中可能遇到的技术难题。
另外，他们需协助工程管理人，以确保项目质量。他们要负责实现主要功能的代码。他们要协调程序员的工作。他们要与其他软件工程师协作。比如团队开发游戏时，每人负责不同环节，大家需共同协作，保障游戏顺利开发。
岗位在行业地位
软件工程师是IT行业里需求最大的职位。它在IT行业职位需求TOP10里排名第一。高级软件工程师排名第二。许多互联网企业急需大量软件工程师。其目的是推动软件产品的开发与更新。
近几年，大量新兴科技公司涌现。比如短视频领域，需要软件工程师支持。在线教育领域，也需要软件工程师支持。电商平台也是这样，软件工程师给这些行业发展提供了强大动力。
技术能力要求
软件工程师需具备全面技术能力。要掌握基础编程语言。比如C语言。还有C++。以及JAVA。要掌握数据库技术。例如SQL。还有DB2。还要掌握.NET平台技术。以及C#。以及C/S、B/S程序开发。对于前沿技术。像JAVA。还有AJAX。以及J2EE、WEB等。也应有所了解。
同时还要了解网络工程知识。还要知晓软件测试等知识。如此才能掌控整体局面。但不用每门都精通。多数工程师都有擅长的方向。比如有的擅长数据库。有的在前端开发上表现更突出。
行业发展趋势
外包开发行业发展迅速。这致使对人才的要求有所提升。要求人才代码规范。也要求文档规范。还要求人才技能熟练。对工具也要熟练掌握。比如一些跨国软件开发项目。必须具备严格规范。方可顺利推进。
Java技术和.NET技术在市场上所占份额相同。岗位需求数量很多。应用层面的差异正变小。软件开发企业重视开发人员的基本技术素养。要求掌握面向对象的程序设计思想等。还要求至少熟悉一种框架技术。用此来保证质量和工期。
就业的主要职位
软件工程师就业岗位种类多。有WEB开发工程师，负责网站前端开发工作。还负责网站后端开发工作。有数据库开发工程师，专注于数据库设计。也专注于数据库管理。另外还有网站开发工程师、电子商务开发工程师、VB程序员、网页开发人员等。
在非 IT 专业的信息部门中，管理信息系统设计岗位需要软件工程师。开发岗位也需要软件工程师。维护岗位同样需要软件工程师。比如说企业内部信息系统的开发工作，要靠软件工程师来完成。还有维护工作，也得依靠软件工程师，才能确保企业各项业务实现信息化运作。
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